Trở Thành Dream Builders Gen 4 Khi Ứng Tuyển Vào Tổ Chức Từ Thiện Fight For Dreams
- Vị trí Lead Mentor (Trưởng Cố Vấn).
- Vị trí Mentor (Cố Vấn).
- Vị trí Content (Nội Dung).
- Vị trí ER (Đối Ngoại).
- Vị trí Design (Thiết Kế).
- Vị trí Assistant Manager (Phó Quản Lý Ban Resource).
- Nhận được giấy chứng nhận sau khi kết thúc 1 nhiệm kỳ.
- Rèn luyện kỹ năng mềm như làm việc nhóm, lập kế hoạch, thuyết trình, kỹ năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề,… trong một môi trường năng động.
- Giao lưu, học hỏi cùng các anh chị thành đạt và bạn bè ở nhiều độ tuổi khác nhau.
- Cơ hội để giúp đỡ trẻ em có hoàn cảnh khó khăn ngay tại nhà hoặc các dịp hoạt động tại Tiền Giang.
- Cơ hội trau dồi thêm các kỹ năng chuyên môn.
- Được tham gia buổi tri ân những cống hiến, đóng góp cho FFD.
- Vui chơi, bonding cùng FFD thường xuyên.
1. Vị trí kế toán:
- Chịu trách nhiệm quản lý ngân sách của FFD.
- Lên ngân sách hàng năm và mỗi nhiệm kì.
- Phê duyệt ngân sách cho các ban và các sự kiện.
- Báo cáo ngân sách của FFD cho nội bộ.
- Xây dựng báo cáo năm cho các nhà tài trợ của FFD.
2. Ban Students:
- Vị trí Mentor:
- Mỗi bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý 5 – 10 em học sinh của FFD.
- Hỗ trợ, hướng dẫn các em học sinh để các em không nghỉ học và hoàn thành được 12 năm.
- Trở thành một người đồng hành của các em học sinh.
- Phụ trách cập nhật tình hình và quản lý dữ liệu của các em học sinh.
- Hỗ trợ các thành viên và các ban khác tổ chức các sự kiện cho học sinh và sự kiện gây quỹ.
- Viết báo cáo tình hình học tập và phát triển của học sinh.
- Vị trí Lead Mentor:
- Quản lý đội gồm 7 mentors, những người sẽ chịu trách nhiệm quản lý học sinh.
- Đảm bảo các mentor hoàn thành công việc và cập nhật thông tin.
- Chịu trách nhiệm chính trong việc liên lạc với thầy cô phụ trách.
- Báo cáo tình hình hoạt động của các mentor.
- Viết report cập nhật tình hình phát triển của các em.
- Hỗ trợ các mentor trong quá trình hỗ trợ các em học sinh để các em không nghỉ học và hoàn thành được 12 năm.
- Phụ trách cập nhật tình hình và quản lý dữ liệu của các em học sinh.
- Hỗ trợ các thành viên và các ban khác tổ chức các sự kiện cho học sinh và sự kiện gây quỹ.
3. Ban Resource:
- Vị trí Đối ngoại:
- Mảng gây quỹ:
- Lên ý tưởng, quản lý các chiến dịch gây quỹ cho FFD và các dự án của FFD.
- Định hướng và cố vấn cho mãng gây quỹ của dự án.
- Quản lý dòng tiền từ các chiến dịch gây quỹ.
- Các công việc khác được chỉ định bởi Manager phù hợp với sự phát triển của tổ chức.
- Mảng tài trợ:
- Tìm kiếm, liên hệ và làm việc với các nhà tài trợ tiềm năng của FFD.
- Định hướng và cố vấn cho mảng tài trợ của FFD.
- Xây dựng các sản phẩm, nội dung phục vụ cho quá trình làm việc với nhà tài trợ.
- Thực hiện bất kì công việc nào khác theo yêu cầu từ Manager và phù hợp với mục tiêu của tổ chức.
- Mảng gây quỹ:
- Vị trí viết Content:
- Phụ trách viết bài đăng fanpage FFD hàng tuần (chủ yếu về các hoạt động của FFD).
- Đảm bảo chất lượng công việc và hoàn thành công việc được giao đúng deadline (Chủ yếu là viết bài đăng hàng tuần lên fanpage FFD).
- Tham gia đầy đủ và đóng góp ý kiến trong các buổi họp để tạo nên các bài viết hay trên fanpage FFD.
- Vị trí Thiết kế:
- Định hướng và cố vấn cho mảng hình ảnh và truyền thông cho các dự án của FFD.
- Chịu trách nhiệm thiết kế hình ảnh cho các chương trình, chiến dịch, sự kiện của FFD và các dự án trực thuộc trên nền tảng Facebook.
- Các công việc khác được chỉ định bởi Manager phù hợp với sự phát triển của tổ chức.
- Phó quản lý ban Resource:
- Theo dõi và giám sát các hoạt động lên content, đăng bài, lên ý tưởng hình ảnh và giữ liên lạc với nhà tài trợ của thành viên ban Resource.
- Lên ý tưởng và định hướng cho các hoạt động truyền thông và gây quỹ của FFD.
- Hỗ trợ Manager trong việc lên kế hoạch hoạt động và quản lí ban.
4. Ban Internal:
- Tuyển thành viên cho FFD mỗi 6 tháng (nếu cần thiết).
- Tổ chức buổi định hướng và phổ biến thông tin (về FFD, công việc, quy định,…) cho thành viên mới.
- Tổ chức các buổi training nhằm nâng cao kỹ năng của các thành viên trong FFD.
- Tổ chức workshop lớn và nhỏ.
- Tổ chức bonding và take care cho các thành viên.
- Internal event (birthday, year-end party).
- Tổ chức các buổi tri ân khi hết nhiệm kỳ.
- Tạo môi trường làm việc năng động và thân thiện.
? CÁC MỐC THỜI GIAN:
- 1/6-14/6(23h59): Tuyển thành viên.
- 20/6: Thông báo kết quả vòng đơn.
- 24/6: Vòng phỏng vấn,
- 30/6: Thông báo kết quả phỏng vấn.
?THAM GIA ỨNG TUYỂN: TẠI ĐÂY.
?THÔNG TIN CHI TIẾT: TẠI ĐÂY.
Shortlink: https://ivolunteervietnam.com?p=93979
Trong quá trình tổng hợp và chia sẻ thông tin, các tình nguyện viên/ cộng tác viên/ thành viên rất khó tránh khỏi thiếu sót. Rất mong được độc giả cảm thông và góp ý tích cực để giúp iVolunteer Vietnam ngày một hoàn thiện & phát triển.
-
iVolunteer - Cơ hội tình nguyện cho sinh viên và giới trẻ Việt Nam
- Website: https://ivolunteervietnam.com/
- Email: connect@ivolunteer.vn
- Facebook: https://www.facebook.com/pg/iVolunteerVietnam
- Instagram: https://www.instagram.com/ivolunteervietnam
- Group: https://www.facebook.com/groups/thongtintinhnguyen
- Youtube: https://www.youtube.com/c/iVolunteerVietnam
- TikTok: https://www.tiktok.com/@ivolunteervietnam.com