Tổ Chức Phi Lợi Nhuận UN-Habitat Việt Nam Tuyển Dụng Trợ Lý Dự Án
- Người trẻ năng động và mong muốn tham gia vào các hoạt động ý nghĩa cho cộng đồng
- Muốn học hỏi, xây dựng cho mình một nền tảng vững chắc về phát triển bền vững
?THÔNG TIN CHI TIẾT:
Dự án “Thúc đẩy thanh niên và cộng đồng đổi mới vì thành phố bền vững phát triển” (dự án Botnar) được phát triển để hỗ trợ các thành phố ở Việt Nam, đặc biệt là Hội An và Tam Kỳ ở Quảng Nam, cải thiện chất lượng cuộc sống cho người dân đô thị công dân thông qua sự đổi mới do cộng đồng và thanh niên lãnh đạo. Được tài trợ bởi Fondation Botnar.
- Dự án được thực hiện trong 3 năm, từ tháng 12/2022 đến tháng 12/2025, với 3 mục tiêu chính:
- Mục tiêu 1: Mô hình Creative Hub được giới thiệu và tăng cường năng lực để huy động thanh niên và sự tham gia của cộng đồng và đổi mới vì một thành phố bền vững, toàn diện, kiên cường và an toàn phát triển.
- Mục tiêu 2: Các dự án thí điểm được triển khai góp phần giới thiệu các giải pháp đổi mới thúc đẩy sự phối hợp chiến lược liên ngành và sự tham gia của cộng đồng phát triển.
- Mục tiêu 3: Hướng dẫn chính sách và pháp lý nhằm thúc đẩy đô thị có sự tham gia và sáng tạo các giải pháp được tăng cường và phổ biến.
Dự án “Chương trình tăng cường thể chế và nâng cao năng lực cho đô thị Phát triển ở Việt Nam” được tài trợ bởi Cục Kinh tế Nhà nước Thụy Sĩ – SECO để hỗ trợ kỹ thuật và phát triển năng lực. Mục tiêu chính của dự án này là tăng cường năng lực của các tổ chức quốc gia và địa phương để thúc đẩy, lập kế hoạch và thực hiện các giải pháp sáng tạo và có sự tham gia để phát triển đô thị bền vững ở Việt Nam. Các dự án sẽ được UN-Habitat thực hiện trong thời gian 5 năm với sự phối hợp chặt chẽ với Bộ Xây dựng và chính quyền thành phố. Dự án bao gồm ba các thành phần liên kết với nhau:
- Hợp phần 1: Tăng cường thể chế và nâng cao năng lực:
- Hỗ trợ phát triển quản lý Đô thị
- Nâng cao năng lực thể chế của các cơ quan chính quyền trung ương và địa phương
- Hợp phần 2: Chính sách và quy định
- Tăng cường luật đô thị quốc gia
- Hỗ trợ thực hiện Luật Quy hoạch
- Hợp phần 3: Thí điểm
?TRÁCH NHIỆM:
- Phối hợp chặt chẽ với HPM/OiC, Giám đốc dự án và nhóm dự án về mọi mặt của việc thực hiện dự án, làm việc với các nhân viên có liên quan và các bên liên quan để thực hiện dự án Botnar, theo dõi và báo cáo tiến độ và chuẩn bị báo cáo sau hoạt động;
- Đảm nhận dự án Botnar, điều phối và tạo điều kiện thuận lợi cho các hoạt động hàng ngày và quản lý tài chính của dự án ở cấp quốc gia, được hướng dẫn bởi dự án tài liệu, kế hoạch công việc và ngân sách; đảm bảo tiến độ của các hoạt động dự án được tuân thủ vào kế hoạch công việc tổng thể
- Hỗ trợ việc chuẩn bị (các) báo cáo tài chính và thuyết minh, phối hợp với Nhóm Quản trị và Tài chính UNHabitat, theo yêu cầu của HPM/OiC, ROAP, HQ và Botnar Fondation;
- Hỗ trợ phát triển chiến lược truyền thông và tầm nhìn cho dự án, cũng như cũng như các sản phẩm kiến thức và quảng bá dự án thông qua phương tiện truyền thông xã hội và các hình thức khác
- Theo dõi chi tiêu của dự án thông qua sổ sách kế toán thích hợp, nắm bắt các báo cáo tài chính thủ tục của các nhà tài trợ và các hướng dẫn về tài chính và hành chính của UN-Habitat
- Xác định nhu cầu mua sắm và cung cấp văn phòng phẩm, trang thiết bị và thiết lập và duy trì các tập tin văn phòng, nhật ký, chỉ mục, chỉ mục kiểm soát hoặc thông tin khác liên quan đến công việc dưới sự kiểm soát của người giám sát và duy trì hàng tồn kho để sửa chữa và dịch vụ bảo trì;
- Hỗ trợ chuẩn bị các yêu cầu tạm ứng kinh phí và/hoặc thanh toán trực tiếp và theo dõi các khoản giải ngân kịp thời, đồng thời gửi tình trạng chi tiêu và ngân sách chương trình báo cáo;
- Thực hiện các trách nhiệm khác khi cần thiết để đảm bảo sự thành công của dự án
?YÊU CẦU:
- Tính chuyên nghiệp: Có kiến thức và hiểu biết tốt về các lý thuyết, khái niệm và các phương pháp tiếp cận liên quan đến biến đổi khí hậu và quản lý đô thị. Kiến thức thực tế và kinh nghiệm làm việc với các vấn đề phát triển đô thị. Khả năng quan sát thời hạn và đạt được mục tiêu đã đặt ra. Khả năng làm việc và cung cấp đầu ra dưới áp lực.
- Giao tiếp: Kỹ năng thuyết trình bằng văn bản và nói tốt bằng tiếng Anh; Có khả năng giao tiếp và thảo luận các vấn đề phức tạp một cách rõ ràng; ngôn ngữ và lời kể thuyết phục.
- Làm việc theo nhóm: Khả năng hợp tác làm việc với các thành viên trong nhóm và đồng nghiệp để đạt được mục tiêu đã thỏa thuận.
- Lập kế hoạch và tổ chức: Khả năng ưu tiên các hoạt động và nhiệm vụ và dễ dàng thực hiện chuyển đổi giữa các dự án khác nhau.
- Sáng tạo: Tư duy khái niệm mạnh mẽ. Không bị ràng buộc bởi suy nghĩ hiện tại hoặc truyền thống tiếp cận, chấp nhận rủi ro có tính toán đối với những ý tưởng mới và khác thường, đưa ra những lựa chọn mới và khác biệt để giải quyết vấn đề hoặc đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
- Quản lý: Khả năng quản lý các nhóm dự án nhỏ hơn, phân chia khối lượng công việc và duy trì hiệu quả.
- Cam kết: Thể hiện cam kết mạnh mẽ và niềm đam mê làm việc vì đô thị bền vững phát triển ở Việt Nam.
- Tốt nghiệp tối thiểu trung học phổ thông, chuyên ngành kinh doanh, hành chính công, quản lý, tài chính hoặc kế toán hoặc lĩnh vực khác liên quan đến nghiên cứu phát triển.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc liên quan trong việc cung cấp điều phối và hỗ trợ hoạt động. Kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực phát triển, đặc biệt là về khí hậu thay đổi, quy hoạch đô thị, phát triển đô thị, với các cơ quan UN-Habitat hoặc LHQ
- Kinh nghiệm trong việc cung cấp hỗ trợ điều phối cho các hoạt động của dự án với các bên liên quan, đặc biệt là với chính quyền địa phương, cộng đồng và thanh niên; Có kinh nghiệm điều phối và tổ chức sự kiện;
- Đã hợp tác với các đối tác phát triển quốc tế, chính quyền quốc gia và địa phương; cơ quan chức năng
- Hiểu biết tốt về các vấn đề liên quan đến giới và giới trẻ hiện nay và đang nổi, đang là xu hướng ở Việt Nam
- Có kiến thức và hiểu biết chung về phát triển bền vững, Liên Hiệp Quốc
- Có mục tiêu phát triển bền vững của quốc gia và sự tiến bộ là một điểm cộng.
?QUYỀN LỢI:
- Các khoản lương thưởng sẽ được thực hiện hàng tháng và dựa trên sản phẩm bàn giao trong thời gian hợp đồng; hoặc được xác định theo trình độ, kỹ năng và kinh nghiệm liên quan của ứng viên.
?THỜI GIAN:
- Hạn chót ứng tuyển: 14/12/2023
- Thời gian làm việc: 12 tháng (từ 1/1 – 31/12/ 2024, có thể gia hạn tùy theo điều kiện hiệu quả hoạt động và khả năng sẵn có của ngân sách)
?CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
- Tải FORM và điền các thông tin cần thiết
- Nộp Form đã điền và CV về email: unhabitat.vietnam@gmail.com
?THÔNG TIN CHI TIẾT: TẠI ĐÂY
?THÔNG TIN LIÊN HỆ:
- 298 Đ. Kim Mã, Van Phuc Diplomatic Compound, Quận Ba Đình, Hà Nội
- 024 3823 7232
- Email: unhabitat.vietnam@gmail.com
- Website: unhabitat.org
Nguồn: https://ivolunteer.vn/to-chuc-phi-loi-nhuan-un-habitat-viet-nam-tuyen-dung-tro-ly-du-an-s23292.html
Shortlink: https://ivolunteervietnam.com?p=142297
Trong quá trình tổng hợp và chia sẻ thông tin, các tình nguyện viên/ cộng tác viên/ thành viên rất khó tránh khỏi thiếu sót. Rất mong được độc giả cảm thông và góp ý tích cực để giúp iVolunteer Vietnam ngày một hoàn thiện & phát triển.
-
iVolunteer - Cơ hội tình nguyện cho sinh viên và giới trẻ Việt Nam
- Website: https://ivolunteervietnam.com/
- Email: connect@ivolunteer.vn
- Facebook: https://www.facebook.com/pg/iVolunteerVietnam
- Instagram: https://www.instagram.com/ivolunteervietnam
- Group: https://www.facebook.com/groups/thongtintinhnguyen
- Youtube: https://www.youtube.com/c/iVolunteerVietnam
- TikTok: https://www.tiktok.com/@ivolunteervietnam.com