10 Đặc Điểm Cá Nhân Cần Có Trong CV Của Bạn
Sự quản trị tốt và các thông lệ đạo đức tốt nhất là những định hướng cho các doanh nghiệp. Việc thể hiện bạn là người có đạo đức không chỉ cho nhà tuyển dụng thấy bạn có thích hợp với văn hóa công ty hay không, mà còn thể hiện khả năng vượt qua những khó khăn. Ngoài ra, với các vấn đề bí mật và thông tin nhạy cảm, các nhà tuyển dụng luôn muốn tìm kiếm những người đáng tin. Nếu bạn đang cần truyền đạt thông tin mật, bạn phải duy trì ý thức trung thành và không làm tổn hại đến lợi ích của công ty. Vì vậy, việc có được sự tin tưởng để thực hiện các nhiệm vụ này là điều cần thiết nên đề cập đến trong CV của bạn, mà không để lộ các thông tin độc quyền.
5. Đúng giờ
Chứng minh cho nhà tuyển dụng thấy rằng bạn là người đánh giá cao tầm quan trọng của việc quản lý thời gian. Khi viết, hãy nghĩ xem sự đúng giờ đã tạo ra sự khác biệt gì và mang lại lợi ích như thế nào cho công ty bạn làm việc trước đây. Ví dụ, nếu bạn hoàn thành tất cả các công việc của bộ phận của mình đúng hạn, hãy ghi lại điều đó. Và nếu bạn không hoàn thành đúng hạn thì có thể công ty sẽ chùn bước trong khoảng thời gian đó.
6. Linh hoạt
Đặc điểm cá nhân này làm nổi bật khả năng thích ứng thành công với sự thay đổi khi được yêu cầu hoặc khi cần thiết. Điều này có nghĩa là, ở những vị trí cần phải hoàn thành công việc theo các thời hạn, bạn hãy điều chỉnh lịch trình làm việc của bạn để phù hợp với nhu cầu hiện tại. Trong suốt sự nghiệp của bạn, những kỳ vọng hoặc yêu cầu đối với vị trí hiện tại của bạn có thể thay đổi. Đây là một điều bình thường trong công việc. Việc trình bày cách bạn thích nghi với những thay đổi này trong quá khứ với thái độ thiện chí và tích cực sẽ mang lại hiệu quả tốt với nhà tuyển dụng trong tương lai.
7. Kỹ năng làm việc nhóm
Một số công việc sẽ yêu cầu bạn phải làm việc theo nhóm. Vì vậy, trong CV, bạn cần làm nổi bật rằng bạn là một người giao tiếp tốt và làm việc hiệu quả trong một nhóm những. Khả năng làm việc hiệu quả và năng suất trong một nhóm, cùng với đặc điểm tính cách khác là chìa khóa ở nơi làm việc. Bạn cũng nhất định sẽ gặp những người có phong cách làm việc khác nhau. Điều quan trọng là phải cho các nhà tuyển dụng tương lai thấy rằng bạn là một người có kỹ năng làm việc nhóm tốt khi cần làm việc nhóm.
8. Năng lực công nghệ
Công nghệ, công cụ và kỹ thuật không ngừng phát triển và các doanh nghiệp ngày càng nâng cao năng lực công nghệ. Điều quan trọng cần đề cập là trong bối cảnh công nghệ luôn thay đổi này, bạn cần có các năng lực cần thiết để thành công trong công việc của mình. Nếu bạn đang ứng tuyển một công việc đòi hỏi một số kỹ năng và kinh nghiệm nhất định, hãy đảm bảo bạn có chúng. Thường bạn sẽ nêu ra một loạt các chương trình và năng lực của bạn như thế nào với từng chương trình. Nếu bạn là một nhà thiết kế đồ họa, hãy liệt kê các phần mềm thiết kế mới nhất mà bạn đang sử dụng và trình độ kỹ năng của bạn với mỗi phần mềm.
9. Sáng tạo
Sự sáng tạo đã tạo nên nền tảng vững chắc cho những lối tư duy mới và cách đưa ra các giải pháp từ những góc độ độc đáo. Đó là một đặc điểm quan trọng để đáp ứng các mục tiêu khác nhau của công ty, như tạo ra các sản phẩm thân thiện với người dùng, tăng lợi nhuận và tính bền vững, nâng cao kỹ năng của nhân viên cũng như nâng cao hiệu suất và năng suất. Dù bạn ứng tuyển bất kỳ vị trí nào thì sự đổi mới và sức mạnh của trí tưởng tượng sẽ thúc đẩy triển vọng công việc của bạn. Bạn có thể tạo một portfolio để thể hiện sự sáng tạo của mình trong cách bạn tạo ra một ý tưởng, cách bạn thiết kế nó và kết quả. Điều này có thể hấp dẫn đối với những nhà tuyển dụng đang muốn mở rộng công ty của họ theo một hướng nghệ thuật nhất định.
10. Giải quyết vấn đề
Nhân viên cần phải có chiến lược xử lý mọi trở ngại và thách thức phát sinh. Khả năng giải quyết vấn đề của bạn là một phẩm chất mà các nhà tuyển dụng tương lai luôn tìm kiếm, bất kể lĩnh vực nghề nghiệp của bạn là gì. Nhà tuyển dụng muốn thấy rằng bạn có thể đưa ra giải pháp hiệu quả cho các tình huống bất ngờ phát sinh mà vẫn duy trì một kết quả tốt.
—————————-
Xin chân thành cảm ơn tác giả vì những chia sẻ vô cùng bổ ích
- Bài viết gốc: indeed.com
- Người dịch: Phạm Ngọc Ánh
- Khi chia sẻ cần phải trích dẫn nguồn là “Người dịch: Phạm Ngọc Ánh – Nguồn iVolunteer Vietnam”
Shortlink: https://ivolunteervietnam.com?p=76676
Trong quá trình tổng hợp và chia sẻ thông tin, các tình nguyện viên/ cộng tác viên/ thành viên rất khó tránh khỏi thiếu sót. Rất mong được độc giả cảm thông và góp ý tích cực để giúp iVolunteer Vietnam ngày một hoàn thiện & phát triển.
-
iVolunteer - Cơ hội tình nguyện cho sinh viên và giới trẻ Việt Nam
- Website: https://ivolunteervietnam.com/
- Email: connect@ivolunteer.vn
- Facebook: https://www.facebook.com/pg/iVolunteerVietnam
- Instagram: https://www.instagram.com/ivolunteervietnam
- Group: https://www.facebook.com/groups/thongtintinhnguyen
- Youtube: https://www.youtube.com/c/iVolunteerVietnam
- TikTok: https://www.tiktok.com/@ivolunteervietnam.com