Cách Viết Một Bản Lý Lịch Cá Nhân

10/04/2022

Một bản lý lịch cá nhân cung cấp một tóm tắt về việc tại sao bạn là ứng viên tốt nhất cho vị trí đó và thuyết phục những nhà tuyển dụng xem xét đến hồ sơ của bạn. Trong thị trường việc làm đầy tính cạnh tranh hiện nay, những nhà tuyển dụng nhận được một lượng rất lớn những hồ sơ và họ thường chỉ nhìn sơ qua những hồ sơ đó để quyết định nếu họ muốn đọc chi tiết nó. Viết một hồ sơ cá nhân ấn tượng sẽ tăng khả năng mà nhà tuyển dụng sẽ xem xét đến hồ sơ của bạn và mời bạn đến buổi phỏng vấn.

Cách viết hồ sơ năng lực cá nhân chuẩn, ấn tượng nhất

Bài viết này sẽ cung cấp những thông tin có thể giúp bạn viết một lý lịch cá nhân có thể thu hút được sự chú ý của nhà tuyển dụng.

?Một bản lý lịch cá nhân là gì?

Một bản lý lịch cá nhân là một đoạn ngắn gọn ở phần đầu hồ sơ của bạn, ở dưới những chi tiết về thông tin liên lạc của bạn, nó tóm tắt kinh nghiệm làm việc của bạn, làm nổi bật lên những điểm mạnh của bạn, truyền đạt những những sứ mệnh cá nhân của bạn và khiến bạn trở thành ứng viên nặng ký nhất cho vị trí làm việc đó. Một bản lý lịch cá nhân cho phép những nhà tuyển dụng tiếp cận một cách nhanh chóng các điểm mạnh và bằng cấp của bạn cho vị trí mà họ quyết định nếu họ muốn xem kĩ đến hồ sơ của bạn. Bạn cũng nên điều chỉnh sơ yếu lý lịch của mình cho phù hợp với từng công ty cụ thể và vị trí mà bạn ứng tuyển để nhân viên tuyển dụng có thể thấy được cam kết của bạn đối với công việc.

?Làm cách nào để viết một bản lý lịch cá nhân

Sau đây là những bước chủ yếu để viết một bản lý lịch cá nhân

Xem lại bản miêu tả công việc
Cân nhắc kinh nghiệm và điểm mạnh của bạn
Dùng những ngôn ngữ tích cực và tự tin
Hãy ngắn gọn và xúc tích
Giữ sự nhất quán
Hãy để nó lên đầu hồ sơ của bạn

1. Xem lại bản miêu tả công việc

Hãy xem lại bản miêu tả công việc một cách cẩn thận để bạn chắc rằng bạn hiểu những trách nhiệm, kỳ vọng, yêu cầu tối thiểu và kinh nghiệm cần thiết. Khi viết một bản lý lịch cá nhân, điều quan trọng là bạn phải hiểu được những gì công việc kỳ vọng và yêu cầu vì thế bạn có thể điều chỉnh lại bản lý lịch cá nhân của bạn và thể hiện những giá trị của bạn cho tổ chức thấy.

Bản lý lịch cá nhân nên phản ánh những giá trị và sứ mệnh của bạn đối với tổ chức mà bạn ứng tuyển. Một vị trí tương đương ở một công ty khác có thể yêu cầu ngôn ngữ khác nhau để đáp ứng về yếu tố văn hóa của công ty đó và hãy thể hiện bạn là một người thích nghi tốt.

2. Cân nhắc kinh nghiệm và điểm mạnh của bạn

Khi bạn đánh giá những thành tựu của bạn so với mô tả công việc, hãy cân nhắc xem mỗi trách nhiệm là một chức năng chính hay phụ của vị trí đó. Bạn sẽ làm nổi bật những kinh nghiệm và điểm mạnh bạn có phù hợp với những nhiệm vụ chính nhiều nhất có thể. Bạn cũng có thể muốn ghi vào số năm kinh nghiệm của bạn, nếu bạn có những giải thưởng liên quan hoặc sự khen thưởng và những kỹ năng đặc biệt nào mà bạn có.

Hãy chọn 3 đến 4 thành tựu từ lịch sử công việc của bạn mà phù hợp nhất với mô tả công việc, thể hiện những khả năng của bạn để đáp ứng những trách nhiệm của công việc và được sắp xếp với những sứ mệnh và giá trị của công ty. Hãy nghĩ về việc hồ sơ của bạn liên kết với mô tả công việc và công ty như thế nào sẽ giúp bạn viết một bản lý lịch cá nhân mà làm nổi bật những thế mạnh của bạn cho vị trí công việc và thể hiện những tài năng độc nhất vô nhị của bạn

3. Dùng những ngôn ngữ tích cực và tự tin

Dùng ngôn ngữ tích cực sẽ giúp tập trung vào những tài năng độc nhất và những khả năng của bạn. Những từ giống như ‘có kinh nghiệm’ hoặc ‘khát khao’ cho thấy rằng sự tự tin trong kiến thức, kỹ năng và khả năng của bạn.

Bên cạnh năng lực của bạn, bản lý lịch cá nhân của bạn là một cơ hội để nói lên đam mê và sự cam kết của bạn với công việc. Nhà tuyển dụng và quản lý tuyển dụng muốn một người mà có đầy động lực và có khả năng thành công khi ở vị trí đó. Sử dụng ngôn ngữ tự tin và thể hiện sự tự tin trong kỹ năng giao tiếp của bạn thể hiện bạn là một người tham vọng

4. Hãy ngắn gọn và xúc tích

Một bản lý lịch cá nhân với ít hơn hoặc bằng 200 chữ thường hiệu quả để thu hút được sự chú ý của người đọc, thể hiện giá trị của bạn với doanh nghiệp và thuyết phục nhà tuyển dụng đọc sâu hơn về hồ sơ của bạn

Thay vì dùng những từ ngữ chung chung và không có nghĩa, hãy sử dụng những từ nhấn mạnh kỹ năng và điểm mạnh của bạn. Bản lý lịch cá nhân có thể bao gồm những giải thưởng, số năm kinh nghiệm, dữ liệu hỗ trợ cho việc làm lúc trước, những kĩ thuật đặc biệt và những kỹ năng mềm quan trọng như là cẩn thận và kỹ năng giao tiếp.

5. Giữ sự nhất quán

Bạn có thể viết bản lý lịch cá nhân theo ngôi thứ nhất hoặc ngôi thứ ba. Bạn sẽ muốn chọn một góc nhìn và nhất quán về ngôn ngữ với những phần khác của hồ sơ của bạn, ví dụ như lịch sử làm việc, học vấn và thành tựu đạt được. Những sự nhất quán này sẽ làm cho hồ sơ của bạn dễ đọc hơn và ngăn việc nhà tuyển dụng bị phân tâm bởi sự thay đổi tông và phong cách viết

6. Hãy để nó lên đầu hồ sơ của bạn

Khi nào bạn cảm giác bạn đã tạo ra một bản lý lịch cá nhân xịn xò, hãy để nó lên đầu tập hồ sơ của bạn vì nó là thứ mà nhà tuyển dụng sẽ thấy sau thông tin liên lạc của bạn. Việc này sẽ đảm bảo những nhà tuyển dụng sẽ thấy những bằng cấp phù hợp nhất và thể hiện giá trị của bạn một cách nhanh nhất thứ mà sẽ thuyết phục họ đọc thêm những chi tiết trong hồ sơ của bạn.

?Bài mẫu về một bản lý lịch cá nhân

Sau đây là một ví dụ về 1 bản lý lịch cá nhân cho một hồ sơ

Nhà phân tích HRIS cam kết cải thiện trải nghiệm của nhân viên bằng cách cung cấp trực quan hóa dữ liệu để hỗ trợ việc đưa ra quyết định sáng suốt.

Với 6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực triển khai, bảo hành và hỗ trợ các ứng dụng phần mềm HRIS. Là chuyên gia và yêu thích cơ sở dữ liệu quan hệ, truy vấn và biên dịch dữ liệu để khắc phục sự cố. Tìm ra những giải pháp và tạo ra những báo cáo để hỗ trợ những quyết định sáng suốt. Có niềm yêu thích đặc biệt với dữ liệu trực quan để cung cấp cho lãnh đạo các trang tổng quan thông tin theo thời gian thực để theo dõi và điều chỉnh hiệu quả hoạt động của tổ chức. Có tài năng biên dịch dữ liệu một cách sáng tạo từ nhiều nguồn, sử dụng hiệu quả các phép nối đa cấp, phức tạp và áp dụng các hàm trường hợp, nhóm và tổng hợp để hiển thị các kết quả tóm tắt, cung cấp thông tin. Sự chú ý mạnh mẽ đến chi tiết và ý thức trách nhiệm hỗ trợ mong muốn xác thực kỹ lưỡng dữ liệu và kết quả từ nhiều góc độ để đảm bảo độ chính xác hoàn toàn. Tài năng duy nhất để giao tiếp và hợp tác với các bên liên quan và các chuyên gia về vấn đề ở tất cả các cấp để phát triển sự hiểu biết thấu đáo về nhu cầu báo cáo và có được định hướng rõ ràng về kỳ vọng, kết quả mong muốn và độ chính xác của kết quả.

___________________________

Xin chân thành cảm ơn tác giả vì những chia sẻ vô cùng bổ ích!

Theo: indeed.com
Người dịch: Phạm Nguyễn Thế Nguyên
Khi chia sẻ cần phải trích dẫn nguồn là “Người dịch: Phạm Nguyễn Thế Nguyên – Nguồn iVolunteer Vietnam”

Post Views: 174

Shortlink: https://ivolunteervietnam.com?p=68553

Trong quá trình tổng hợp và chia sẻ thông tin, các tình nguyện viên/ cộng tác viên/ thành viên rất khó tránh khỏi thiếu sót. Rất mong được độc giả cảm thông và góp ý tích cực để giúp iVolunteer Vietnam ngày một hoàn thiện & phát triển.

Latest breaking 24h news around the world Internet Explorer Channel Network